咸阳新型热能有限公司召开 领导班子民主生活会

时间:2018年03月26日 作者:蒋园 信息来源:不详 点击: 字体:

3月23日,咸阳新型热能有限公司召开领导班子民主生活会,咸阳公司党建联系点领导新型能源公司党委书记董事长方刚到会点评指导。

咸阳新型热能有限公司召开 领导班子民主生活会

此次党员民主生活会以牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,查找纠正“四风”三个方面为主题进行。会上,咸阳公司总经理张东社带头开展了对照检查,在会7名党员分别作了汇报,从认真查摆自己在工作上、生活上、职工问题解决上等方面所存在的问题,深刻进行自我剖析,寻找问题的根源,对存在的问题进行了整改,所有党员自我批评严肃认真,没有遮遮掩掩、避重就轻,而是明辨是非、一针见血,相互批评时坦诚相见、开门见山。

高小军对咸阳公司会议作了点评,表示此次会议准备的很充分,议程和内容安排到位,党员之间的评价达到了“红脸出汗”的效果。希望咸阳公司借助民主生活会这样的一个平台,多开展批评与自我批评,从而使班子成员互相之间查找不足,达到共同进步共同提高的目的;同时传达了新型能源公司2018年党建暨党风廉政建设工作会会议精神,要求咸阳公司认真传达讲话内容、落实会议精神,做好示范带头作用。

咸阳新型热能有限公司召开 领导班子民主生活会

咸阳党建联系点领导、公司党委书记方刚对会议召开给予了高度评价,并对咸阳公司和领导班子成员提出了三点要求:一是希望咸阳党总支能够以党建和企业文化建设为引领,以奋斗者为本,把咸阳班子建设成为政治过硬、思想过硬、队伍过硬、团结协作、勇于创新和敢于负责的优秀班子;二是要以客户为导向,经济效益为中心,增强服务意识,积极开拓市场,大胆进行技术创新,依靠技术进步和管理提升实现降本增效,创造更大更多的价值;三是要建好示范基地,要总结经验强化培训输出人才,针对员工要进行职业生涯设计,同时要关心职工身心健康,关心职工的个人成长,营造快乐工作、幸福生活的环境,创建职工追求美好生活和实现个人价值的平台。(蒋园)


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