企业文化演讲:我是新能的一粒沙

时间:2018年06月15日 作者:撰稿人:王侦  演讲人:李少尤 信息来源:本站原创 点击: 字体:

尊敬的各位领导、评委及新能公司的同事们:

大家好!

我是李少尤,来自于一个创造神奇的地方,陕北神木。今天,能够站在这个舞台上,与大家共话“立足新能、感恩新能、奉献新能”的话题,我感到十分的高兴。我演讲的题目是:我是新能的一粒沙。

在座的各位同事,我们不简简单单的社会人,总是有这样那样的烦恼。烦恼有来自家庭的有来自工作的也有来我们自身的。都会影响着人的心情和心绪。又想想,既然是社会人,我们拥有的是什么呢?我们拥有家人和他们带来的幸福、拥有共谋公司发展的岗位、拥有可以奉献社会的公司。这一切都要感恩于公司提供给我们的平台,我们没有什么理由不去为公司的成长奉献我们的绵薄之力。在生命的过程中,难免各种烦恼的存在、名利的诱惑。且不说产生这些的原因。我想的是人该怎么活呢?既然我是新能公司的一分子,那么,“立足新能、感恩新能、奉献新能”才应当是我们目前的人生目标。

众所周知,新型能源2014年成立以来,公司规模在逐步增长。2016年实现扭亏为盈,在省国资委和集团公司的指导下,于2017年8月份完成了公司改制,成为陕西省第一家完成混合所有制改制暨员工持股改革的国有企业。“陕西省首个混改企业落户uedbet体育滚球”被中国煤炭报评为2017年度十大新闻之一。我们每一位新能人无不为之自豪。

我们无论从事什么工作,艰苦、困难、烦恼、纠纷都是客观存在,问题在于你怎么看待它,我们要学会快乐工作,将所有纠争、批评、利益分配等等,从自己思维中去除个人因素,转向一切为了工作,一切为了公司发展的轨道上去破题、去消化、去解决。这样,我们的公司就像一个大家庭,充满暖暖的正能量当我们遇到瓶颈、挫折的时候,不是等待观望半途而废,而是自我激励、攻坚克难无往而不胜。当你自觉晋级升迁没有达到期望值的时候,不是牢骚满腹怨天忧人,而是自我反省、加倍努力厚积而薄发。发展的道路永远是曲折的,新能公司历经四年的发展,运营五家选煤厂,六个煤粉加工厂;改造、运营10台高效煤粉锅炉;公司共拥有子分公司15个,员工600多名,正处在不断发展壮大的过程之中,无不包含着全体员工的辛勤努力。

在我们新能公司企业宣传片札记中有过这样一个小故事,是关于神木分公司一个黄土山坡的事,在办公室西边有个黄土坡,是早期建楼时挖出的一堆黄土,有人建议楼早就建好投入使用了,这一堆小山似的黄土一直堆在那,有碍观瞻应尽快收拾了。史明章却认为,这是一块企业预留地一时不用却殊足珍贵,他要求分公司人人创意设计,全员动手参与,把黄土堆变成园区的休闲景观。

而如今,当您再次来到神木分公司,休闲小道、运动场所布置的井然有序,培训基地、文化活动室丰富多彩。这便是集思广益,爱司如家的热情体现,这不正是我们所倡导的企业文化建设吗?在拍摄完毕临走之时,创作者刻意弯下腰抓了一把坡上的黄土又顺手流下,沉思良久。这是一把寄予了神木分公司人思想的黄土。而我们每个人也都是其中的一粒沙子,大家聚在一起便自成一景,创造出我们新能的特色。

    有人说,神木分公司是新型能源公司的摇篮,是最早建立的革命根据地。更是新能公司成长的“井岗山”。神木分公司的员工人人都有这个意识,也为我们在新型能源公司的特殊地位自豪,尽管远离城市,在这片大漠荒原上,我们正在进行的是人类一项伟大的事业----清洁能源。所以,我们把自己所做的工作当成一个事业、一种责任、一种奉献。把自己的个人利益与公司利益捆绑在一起,在工作中真诚投入,在投入中贡献力量,实现个人价值,成就“大我”。这种投入不仅仅是一种热情,更是一种实实在在的行动,只有你真诚投入了,你得到的不仅仅是认可,更是一种满满的收获。

让我们携起手来,共同创造。让新能因我们而前进、让新能因我们而精彩、让新能因我而骄傲!

我的演讲到此结束,谢谢大家。

(撰稿人:王侦  演讲人:李少尤

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